（新闻中心讯 对外合作处供稿 党委宣传部报道）为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的决策部署，学校抢抓就业工作关键期，在寒假期间及近段时间，充分整合校内外资源，精心策划实施“促就业暖心行动”，通过精准推送岗位、精细指导服务、暖心帮扶支持、积极访企拓岗、创新服务方式等系列举措，构建全链条、全方位、个性化就业服务体系，帮助2025届毕业生利用好寒假就业工作“关键期”，提能增干实现高质量充分就业。

精准摸排，夯实就业工作基础。学校组织力量对2022级学生实习转就业情况进行了全面摸排，通过线上问卷、电话沟通及企业回访等方式，精准掌握学生就业动态，为后续就业指导提供了有力依据。

严格审核，确保就业数据真实准确。学校高度重视毕业生去向登记审核工作，相关人员严格按照既定要求与标准，对毕业生去向信息进行细致审核，并与学生及用人单位逐一核实材料，确保就业信息真实准确，为毕业生就业情况的统计与分析提供了坚实保障。

访企拓岗，拓宽毕业生就业渠道。学校积极落实访企拓岗工作，1-2月份走访了多家企业，其中既有长期合作的单位，也有新拓展的企业。通过深入交流，进一步巩固和加强了校企合作关系，为毕业生挖掘了大量岗位资源，涵盖多个领域和专业方向。

畅通渠道，全方位推送就业岗位。为使毕业生及时获取丰富、精准的就业岗位信息，学校借助多种渠道广泛推送。通过建立专门工作群，安排专人负责，向毕业生班级群及部分有需求的学生“一对一”推送岗位信息，并及时转发各类招聘会信息。同时，还利用就业招聘直播、线下招聘会、面试技巧视频、企业招聘海报等多种形式，全方位推送就业信息，有效促进了学生就业。

精准指导，助力毕业生顺利就业。在就业指导服务上，学校提供多元且精细的支持。通过线上班会形式，多次开展就业指导会议，详细演示网签流程，针对求职各环节进行深入指导。同时，组织线上就业指导讲座，邀请企业HR为学生答疑解惑，内容涵盖简历优化、面试技巧、行业发展等方面，显著提升学生就业准备度。针对就业困难群体，学校实施精准帮扶，开展心理疏导与家校联动活动，切实解决毕业生面临的实际问题。

创新举措，提升就业服务质量。学校不断创新就业服务方式，通过细化就业指导、开展AI运用指导课、强化家校联动、采用直播带岗与云面试等方式，为毕业生就业提供了更加精准、高效的服务。

此次促就业活动成果丰硕，毕业生就业意向显著提升，岗位资源进一步扩容，就业服务实现全面覆盖。今后，学校将持续关注毕业生就业情况，不断整合资源，优化就业服务，全力推动2025届毕业生实现更高质量就业。